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專家認為，在經濟全球化背景下，外國直接投資面臨著產業(yè)調整全球化和國際市場新格局的挑戰(zhàn)，還要適應東道國的產業(yè)結構變化和市場條件的變化。特別是在當前我國利用外資的內外部條件都發(fā)生了質的變化，現(xiàn)有的引資方式不能完全適應經濟發(fā)展要求的背景。當這種競爭優(yōu)勢不復存在時，外資的撤離便成為必然。
韓流變寒流
在北京市五道口地區(qū)上班的鄧先生近來感到有些奇怪，以往熱鬧的五道口現(xiàn)在變得冷清起來，不僅街邊的服裝店、飾品店門可羅雀，就連一些餐館都關張了。與同事聊天后，鄧先生了解到，很多在北京五道口地區(qū)學習中文的韓國留學生提前回國了。“他們的學費、生活費跟一年前比，幾乎翻倍了。一些學生覺得負擔太重，于是選擇回國。”鄧先生對《市場報》記者說。
選擇回國的不僅僅是留學生，還有一些在中國工作的韓國員工也選擇了回國。在韓國人聚居的望京、五道口地區(qū)，房屋的租金出現(xiàn)了明顯的下降趨勢。《市場報》記者從“我愛我家”房地產經紀公司了解到，以望京地區(qū)為例，平均租金與9月和10月初相比下降了10%-14%，一些代表樓盤的租金降幅最高已經超過20%。五道口地區(qū)租金下降幅度也在10%左右。
“韓國人離京的確是造成望京等區(qū)域租金下降的主要原因。”我愛我家房地產經紀公司副總裁胡景暉表示，望京區(qū)域房屋租金下降的很大一部分原因是近期相當數(shù)目的韓國人離京回國，退租及客戶量減少使房源大量釋放導致租金價格下滑。以韓國中高檔人士喜歡居住的“夏都盈座”為例，該小區(qū)40%是韓國租戶，有40%自住和20%本地、外地、歐美的租戶。由于外籍租客所占比例較大，因此，外籍人士離京直接影響房屋租賃狀況。該處一居室房源9月份要3600元/月，而現(xiàn)在最低3000元/月就都能租到。此外，韓國人比較集中的“望京新城”、廣順大街一帶，普通房屋租金也下降了300-500元/月。
韓資企業(yè)撤資愈演愈烈
這還僅僅是北京的情況，《市場報》記者了解到，受國際金融風暴的影響，韓國金融市場跌宕起伏，韓元不斷貶值，很多在華的韓資企業(yè)也在悄然撤資離去。
不久前，山東煙臺的韓資企業(yè)世剛纖維公司10余名韓方管理人員在未辦理正常清算手續(xù)，未支付工人工資的情況下，集體逃回韓國，造成了惡劣影響。此前曾有報道稱，在北方目前已經有103家韓資企業(yè)撤離山東。韓國進出口銀行發(fā)表的《青島地區(qū)投資企業(yè)非法撤離現(xiàn)狀》報告書中指出，2000年至2007年，共有206家韓資企業(yè)從中國非法撤離，這種現(xiàn)象一直在持續(xù)，2007年就有87家韓資企業(yè)非法撤離，形成了非法撤資的高峰。
據商務部統(tǒng)計，目前國內約有46000家韓資企業(yè)，1/3在山東，青島就有4000多家。韓國一直位居青島第一大外資來源地。青島市外經貿局的最新數(shù)據顯示，目前“第一”的地位已被香港取代。如今韓資企業(yè)“半夜逃逸”，在青島已經是屢見不鮮。
日前，青島大學調研團隊發(fā)布了一份名為《青島韓資企業(yè)發(fā)展狀況的實地調研》的報告，里面的調查數(shù)據顯示，在青島的韓國企業(yè)的銷售額一般在2500萬元以上(這類企業(yè)占到69.9%)，員工人數(shù)大部分為幾百人不等，即大部分為中小型的、低附加值的加工型企業(yè)，員工人數(shù)相對較多，多屬于勞動密集型行業(yè)。這些類型的企業(yè)生產成本小，而且大部分是租賃廠房設備，所以逃跑的成本相對于企業(yè)資產清算的成本非常小，當他們面臨成本上升等種種壓力的時候會選擇非法撤離。
“這一輪發(fā)生在中國經濟發(fā)達區(qū)域的外資轉移，或者更嚴格地說，低端外資項目外遷的現(xiàn)象，從更大的范圍看，反映的只不過是世界經濟全球化和區(qū)域合作加快發(fā)展的大趨勢，以及正在加速的新一輪全球生產要素的優(yōu)化重組、產業(yè)轉移浪潮。”知情人士表示。
四大原因導致撤資
“在華韓企95％都是技術含量低、勞動密集型、高污染、高能耗的中小企業(yè)，如紡織、皮革、家具等，在韓國早就屬于夕陽產業(yè)；隨著產業(yè)轉移規(guī)律的作用，它們在中國的好日子也要到頭了。”中國社科院韓國問題專家樸鍵一表示，青島大學調研團隊在分析企業(yè)撤資原因時，首先提出的就是韓資企業(yè)自身存在的問題，這些韓資企業(yè)已經難以應對中國市場的變化。韓資企業(yè)主要從事勞動密集型的產業(yè)，技術含量低、消耗大，而且其規(guī)模小，員工人數(shù)少。由于中國市場尤其是制造業(yè)正面臨轉型，大量能耗高的勞動密集型企業(yè)被淘汰，這些韓資企業(yè)沒有足夠的財力和技術來應對。
以青島為例，韓國在青島的企業(yè)大部分為中小企業(yè)，比如城陽區(qū)韓資企業(yè)的主體是投資額在100萬美元以下中小型企業(yè)。截止到2008年3月底，投資額在100萬美元以下的韓資企業(yè)2033家，占韓資企業(yè)總數(shù)的71.2%；租賃廠房經營的韓資企業(yè)占韓資企業(yè)總數(shù)的95%。
撤資的第二個原因是韓資企業(yè)面臨日益沉重的成本壓力。新的《勞動合同法》中關于勞動派遣的規(guī)定，大大限制了外資企業(yè)在用人上的靈活性，企業(yè)無法使大多數(shù)員工都以勞動派遣身份替企業(yè)工作，將大大增加勞動力成本。
第三，人民幣升值、企業(yè)員工的工資上漲、兩稅并軌和環(huán)境政策的變化也使企業(yè)運營成本大幅增加。韓資企業(yè)從事的行業(yè)利潤率一般較低，一旦成本上升，他們將無力承擔。值得注意的是，由于目前在中國投資的韓企以加工出口型為主，沒有自主品牌，想要提高產品價格幾乎是不可能的，它們賺取的僅僅是加工費。相比較而言，擁有自主品牌的企業(yè)情況要好得多，因為它們有定價的權力，承擔風險的能力大一些。
最后，正常途徑撤資帶來新的成本。正常途徑手續(xù)較多，將花費大量的時間和精力，另外撤資企業(yè)還需要返還當初進入中國時接受過的各種優(yōu)惠，部分韓資企業(yè)無力或不愿承擔。這些問題都對韓資企業(yè)的發(fā)展產生了不利的影響。
冷靜看待韓企撤資
對于外企撤資的現(xiàn)象，國務院發(fā)展研究中心國際技術經濟研究所研究員陳寶國旗幟鮮明地指出：外企撤資不是壞事。
他分析說，前幾年在世界經濟全球化和產業(yè)結構調整過程中，一些高耗能、高消耗資源性產品轉移到中國，相應加大了我國的資源消耗總量。隨著大量的“中國制造”走向世界，中國也直接或間接地出口了大量資源。中國資源不能永遠世界共享。如果不轉變經濟發(fā)展模式，中國將面臨巨大的環(huán)境風險，如果經濟發(fā)展模式轉變力度不夠，中國仍將出現(xiàn)普遍的環(huán)境危機。從這個意義上講，那些高污染、高能耗的中小企業(yè)撤資，把相對有限的資源讓出來供我們更好地發(fā)展，豈不也是件好事？
陳寶國研究員同時表示，由于勞動密集型產業(yè)轉移可能引致產業(yè)空心化，加大失業(yè)流量。因此，對于外資的撤離，應當掌握好其推進的節(jié)奏與速度。
應該看到，盡管一些在華韓資，特別是勞動密集型的中小企業(yè)出現(xiàn)撤資現(xiàn)象，但那些在技術和管理經驗上占有優(yōu)勢的韓國企業(yè)特別是中大型企業(yè)，由于中國日益完善的法律體系、環(huán)保標準以及日益提高的購買力，反而能大展拳腳，繼續(xù)在中國擴建工廠，開拓市場。
青島大學商學院工商管理系主任博士生導師于慶東指出，在經濟全球化背景下，外國直接投資面臨著產業(yè)調整全球化和國際市場新格局的挑戰(zhàn)，還要適應東道國的產業(yè)結構變化和市場條件的變化。特別是在當前我國利用外資的內外部條件都發(fā)生了質的變化，現(xiàn)有的引資方式不能完全適應經濟發(fā)展要求的背景下。當這種競爭優(yōu)勢不復存在時，為了適應全球產業(yè)調整和經濟環(huán)境變化對國際投資資本規(guī)模和結構傳導的變更，外資的撤離也顯得成為必然。
黨的十七大報告也重點闡述了新時期下我國引資的主要渠道方式創(chuàng)新，即提出了利用外資方式、對外投資和合作方式的兩個創(chuàng)新。這說明利用外資由量向質轉變的大方向不會變。這種環(huán)境的變化要求外資企業(yè)要主動適應中國市場，減少對勞動力成本的依賴。這也是對包括韓國在內的外資企業(yè)的一種考驗。 |