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        感謝中國(guó)工人創(chuàng)造的“勞動(dòng)紅利”
            2009-12-18    作者:社論    來(lái)源:第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)
            美國(guó)著名新聞雜志《時(shí)代》周刊近日公布由該刊評(píng)選的 2009年年度人物。現(xiàn)任美聯(lián)儲(chǔ)主席伯南克占據(jù)年度人物榜首位置,中國(guó)工人作為一個(gè)人物群體與中國(guó)人民銀行行長(zhǎng)周小川同時(shí)上榜。 
          《時(shí)代》的評(píng)價(jià)稱,中國(guó)經(jīng)濟(jì)順利實(shí)現(xiàn)“保八”,在世界主要經(jīng)濟(jì)體中繼續(xù)保持最快的發(fā)展速度,并帶領(lǐng)世界走向經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇,這些功勞首先要?dú)w功于中國(guó)千千萬(wàn)萬(wàn)勤勞堅(jiān)韌的普通工人。 
          應(yīng)當(dāng)說(shuō),這是一個(gè)中肯的評(píng)價(jià),反映出國(guó)際輿論對(duì)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實(shí)的一種理解,以及對(duì)于中國(guó)工人所作貢獻(xiàn)的認(rèn)可。 
          過(guò)去一年多來(lái),中國(guó)經(jīng)濟(jì)在面臨著諸多困難與不確定因素的背景下,于逆境中崛起,率先在世界主要經(jīng)濟(jì)體中釋放出經(jīng)濟(jì)回暖的信號(hào),并逐漸確定了復(fù)蘇的主基調(diào)。用心觀察與思考,可知重要因素之一,是中央果斷決策,適時(shí)調(diào)整財(cái)政政策與貨幣政策,適時(shí)推出各類產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃,借助刺激政策防止經(jīng)濟(jì)下行,并提振了經(jīng)濟(jì)信心。 
          同時(shí),如《時(shí)代》雜志所評(píng)價(jià)的,億萬(wàn)中國(guó)普通工人的辛勤努力,成為推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)走過(guò)風(fēng)雨、迎來(lái)陽(yáng)光的重要基石。經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主體是人,促使經(jīng)濟(jì)不斷向前發(fā)展的主要因素,必將是人的智慧與勞動(dòng)。 
          進(jìn)一步觀察,可以發(fā)現(xiàn),處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展最基層、最前沿的中國(guó)工人,不僅作出了貢獻(xiàn),也承擔(dān)了在經(jīng)濟(jì)下行時(shí)期的代價(jià)。在 2009年年初之時(shí),關(guān)于經(jīng)濟(jì)前景的迷茫與困惑縈繞在很多人的心頭,經(jīng)濟(jì)信心在遭受打擊之后,也直接反映到就業(yè)數(shù)據(jù)上。在就業(yè)形勢(shì)最低迷的時(shí)候,中國(guó)工人經(jīng)受了經(jīng)濟(jì)“過(guò)冬”帶來(lái)的打擊,一度有來(lái)自農(nóng)村的2000萬(wàn)產(chǎn)業(yè)工人被迫失業(yè)返鄉(xiāng),場(chǎng)景悲壯。 
          其實(shí),中國(guó)工人的巨大貢獻(xiàn)又何止于迎戰(zhàn)一場(chǎng)影響深遠(yuǎn)的金融危機(jī)。遠(yuǎn)的不說(shuō),僅從1978年中國(guó)實(shí)行改革開放政策之后的31年里,在制度紅利(依靠市場(chǎng)化的制度取向,通過(guò)改進(jìn)資源配置方式而產(chǎn)生的紅利)與土地紅利(依靠土地資本化和城市化進(jìn)程而產(chǎn)生的紅利)、資本紅利(通過(guò)吸引各種類型的增量資本而產(chǎn)生的紅利)之外,“勞動(dòng)紅利”也許是促進(jìn)中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的更重要因素。數(shù)以億計(jì)的中國(guó)工人,起早貪黑,奮斗不息,以遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家的工薪,創(chuàng)出了中國(guó)制造的奇跡,積累起從國(guó)家到企業(yè)的巨大財(cái)富。
          過(guò)去人們盤點(diǎn) 30余年來(lái)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展成就,往往會(huì)歸因于黨和政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與開明政策,歸因于全球化帶來(lái)的外部需求對(duì)中國(guó)加工工業(yè)的帶動(dòng),歸因于科學(xué)技術(shù)的創(chuàng)新與進(jìn)步,歸因于制度變革釋放出的強(qiáng)大效應(yīng),也歸因于資本的力量與企業(yè)家精神的發(fā)揚(yáng)。確實(shí),對(duì)于一個(gè)健康的經(jīng)濟(jì)體來(lái)說(shuō),這些要素都是不可或缺的。 
          但是,有一個(gè)群體的功績(jī)?cè)谠S多知識(shí)精英的眼中,被有意無(wú)意地忽略了——至少,這個(gè)叫做中國(guó)工人的群體所產(chǎn)生的偉大力量、所作出的巨大貢獻(xiàn),沒(méi)有得到應(yīng)有的重視與強(qiáng)調(diào)。中國(guó)工人創(chuàng)造出了“勞動(dòng)紅利”,但他們自己的收入增長(zhǎng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于資本收益的膨脹。在那些爭(zhēng)名逐富的氛圍中,勞動(dòng)者默默地存在,甚至已經(jīng)習(xí)慣被忽略。可是我們不應(yīng)該忘記,在市場(chǎng)化改革過(guò)程中,他們?cè)?jīng)承擔(dān)了下崗分流的成本,他們的各種保障并不完善,但無(wú)論昨天還是今天,他們其實(shí)都是中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)基石。無(wú)數(shù)平凡的勞動(dòng)者,無(wú)數(shù)中國(guó)工人,他們是中國(guó)的脊梁,他們托起了中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的朗朗藍(lán)天。
          人口經(jīng)濟(jì)學(xué)家喜歡運(yùn)用“人口紅利”一詞,來(lái)表明豐厚的勞動(dòng)力資源作為一種資源要素,對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有有利的促進(jìn)作用。如果我們追根究底的話,將會(huì)發(fā)現(xiàn)創(chuàng)造出“人口紅利”的主體,正是數(shù)以億計(jì)的普通勞動(dòng)者。而中國(guó)工人,是億萬(wàn)勞動(dòng)者中特點(diǎn)鮮明的一群。他們或許一直在城市工礦里、在服務(wù)業(yè)崗位上拼搏,或者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)奮斗,或者從農(nóng)村轉(zhuǎn)移到城市,成為農(nóng)民工。通過(guò)他們的雙手,中國(guó)產(chǎn)品大量出口,建立起數(shù)額巨大的國(guó)家外匯儲(chǔ)備。而當(dāng)經(jīng)濟(jì)調(diào)整、遭遇冬天的時(shí)候,他們的利益往往率先成為調(diào)整的對(duì)象,但他們很少牢騷滿腹,只是默默消化,并在企業(yè)復(fù)蘇的時(shí)候重新加入勞動(dòng)的大軍。
          客觀地說(shuō),伴隨經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,普通勞動(dòng)者,包括中國(guó)工人,也分享了發(fā)展的果實(shí)。這也是中國(guó)構(gòu)建和諧社會(huì)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。但我們更應(yīng)看到,在現(xiàn)實(shí)中,尤其是在更好地分享發(fā)展成果這方面,中國(guó)工人的待遇和遭遇,還不能說(shuō)已經(jīng)很公平很公正。其中一個(gè)突出的矛盾在于,目前的財(cái)富分配不盡合理。部分既得利益集團(tuán)通過(guò)權(quán)力、壟斷等手段,占據(jù)著財(cái)富積累的主導(dǎo)權(quán),并使財(cái)富分配過(guò)于向其傾斜;同時(shí),中國(guó)工人應(yīng)有的保障還不完備,包括勞動(dòng)安全、醫(yī)療、住房、子女教育等方面,都存在著不少亟待解決的問(wèn)題。就在 2009年,一位青年工人曾以“開胸驗(yàn)肺”的悲愴之舉,將職業(yè)病防治這個(gè)老問(wèn)題推到了輿論的聚光燈下。這個(gè)問(wèn)題反映出的,是工人勞動(dòng)所必需的基礎(chǔ)保障還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
          另外,在目前不時(shí)出現(xiàn)的勞資糾紛中,資方明顯強(qiáng)勢(shì)的現(xiàn)象沒(méi)有根本改變,勞資利益博弈的天平機(jī)制還不健全。就拿新《勞動(dòng)合同法》來(lái)說(shuō),圍繞著這部著力改善勞動(dòng)者權(quán)益的法律,曾有過(guò)不少爭(zhēng)議。如果說(shuō)這部法律的出臺(tái)時(shí)機(jī)、個(gè)別內(nèi)容對(duì)不同類型企業(yè)的適應(yīng)性是可以探討的話,其總體方向應(yīng)是毋庸置疑的。中國(guó)普通勞動(dòng)者的合法利益,理當(dāng)?shù)玫礁行У谋Wo(hù)。但對(duì)這樣一部法律,來(lái)自資方和某些精英的看法卻是如此抗拒,不正說(shuō)明現(xiàn)實(shí)中勞動(dòng)者聲音的微弱嗎?
          在我們看來(lái),對(duì)中國(guó)工人的貢獻(xiàn),整個(gè)社會(huì)在充分肯定之外,還應(yīng)深懷感激之情。他們是磚瓦、是基石,缺少了堅(jiān)硬的基石,再漂亮的鋼筋骨架也會(huì)搖搖晃晃。更好地保障他們的利益,提升他們的福利,維護(hù)他們的尊嚴(yán),改善他們?cè)诶娌┺闹械娜鮿?shì)地位,讓他們的付出和犧牲得到更為合理的回報(bào),則中國(guó)經(jīng)濟(jì)通往未來(lái)之路,將會(huì)更堅(jiān)實(shí),中國(guó)社會(huì)將會(huì)更陽(yáng)光、更和諧。
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