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        經(jīng)濟(jì)不景氣資產(chǎn)縮水 美國老人推遲退休
            2008-04-08        來源:廣州日報(bào)

          由于財(cái)產(chǎn)被持續(xù)低迷的股市和樓市侵蝕,許多美國老人不得不推遲自己的退休計(jì)劃。在美國這段前景難料的時(shí)期,他們選擇了繼續(xù)工作而不是享受休閑。而嬰兒潮時(shí)期出生的美國人正在步入退休年齡,美國老人推遲退休計(jì)劃的現(xiàn)象正變得越來越普遍。
          與年輕人不同的是,老人們已經(jīng)沒有太多時(shí)間去彌補(bǔ)由于股市低迷所造成的損失。這樣,他們就很擔(dān)心自己的投資會(huì)繼續(xù)縮水,以至于沒有足夠的資金來安享退休生活。

            如今很多美國老人不得不在退休年齡堅(jiān)持工作。

          本報(bào)綜合報(bào)道 今年59歲的迪克·博伊斯已經(jīng)在國際商用機(jī)器公司(IBM)工作了30年。按照迪克原先的打算,他想賣掉自己的房子,然后與妻子一起搬到亞利桑那州提前享受退休生活。但如今,原定于1月份退休的迪克還在繼續(xù)工作。他表示,自己還得再干上幾年。
          迪克本打算用賣房所得的收入來改善退休后的生活,但一年時(shí)間過去了,他的那幢具有殖民地風(fēng)格的寬敞住宅還是沒有賣出去。迪克不得不將要價(jià)降低4萬美元,即便如此,這幢標(biāo)價(jià)25萬美元的房子仍然無人問津。
          “一切都在急轉(zhuǎn)直下。”在IBM做客服工作的迪克說,“你幾乎不能做任何計(jì)劃,因?yàn)槟悴恢朗裁床攀强梢灾竿摹!?

        美國迎來“銀發(fā)海嘯”

          在美國,與迪克處境相同的老人越來越多。由于美國經(jīng)濟(jì)突陷困境,數(shù)百萬已到退休年齡的老人不得不重新考慮自己的計(jì)劃,許多人只能調(diào)整原來的計(jì)劃。今年2月份,在年齡介于55歲至64歲之間的人當(dāng)中,仍在工作的人所占的比例上升到了64.8%,比去年4月份增長了1.5個(gè)百分點(diǎn)。美國勞工部表示,這意味著選擇繼續(xù)工作的人增加了100多萬。
          經(jīng)濟(jì)學(xué)家和人口統(tǒng)計(jì)學(xué)家認(rèn)為,美國即將出現(xiàn)大批人員退休的浪潮。在1946年到1964年嬰兒潮時(shí)期出生的7800萬人中,第一批已經(jīng)在兩年前達(dá)到了60歲。而2008年預(yù)計(jì)將成為標(biāo)志性的退休年份,年紀(jì)最大的嬰兒潮一輩已經(jīng)達(dá)到了62歲,這個(gè)年齡是領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)金的最低年齡。2月12日,已經(jīng)首次有嬰兒潮時(shí)期出生的人開始領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)金了,美國社會(huì)保障總署稱之為“美國銀發(fā)海嘯”的開端。

        遭股價(jià)房價(jià)雙重打擊

          巨大的銀發(fā)浪潮不可避免,但如今正在遭到阻滯。包括嘉信理財(cái)和美林公司在內(nèi)的多家公司的投資顧問和退休規(guī)劃師都表示,由于樓市和股市下滑的加劇,他們注意到許多年紀(jì)較大的員工都推遲了退休計(jì)劃。嘉信理財(cái)公司最近對1006名財(cái)務(wù)顧問進(jìn)行了調(diào)查。結(jié)果顯示,由于過去12個(gè)月美國經(jīng)濟(jì)下滑,他們的客戶中有將近四分之一正在考慮延長工作年限。
          雖然許多美國人多年前購買的房產(chǎn)和股票仍然存在巨大的收益,但目前的市場混亂很可能發(fā)展為近幾十年來最慘痛的一次。今年第一季度是美國5年半以來股市最糟糕的時(shí)期,目前的股價(jià)比去年10月份的最高點(diǎn)下跌了15.5%還要多。
          由于房子價(jià)值嚴(yán)重縮水,即便不出售房產(chǎn),有信心選擇退休生活的人也越來越少了。與年輕人不同的是,老人們已經(jīng)沒有太多時(shí)間去彌補(bǔ)由于股市低迷所造成的損失。這樣,他們就很擔(dān)心自己的投資會(huì)繼續(xù)縮水,以至于沒有足夠的資金來安享退休生活。

        與年輕人爭奪飯碗

          對于美國老年員工來說,推遲退休的另外一個(gè)原因是,退休后的醫(yī)療福利過少。根據(jù)美國凱塞家庭基金會(huì)的統(tǒng)計(jì),在1988年至2007年之間,僅有33%的大公司為員工提供退休醫(yī)療福利,比例下降了一半。
          老年人推遲退休,必然帶來與年輕人爭奪工作機(jī)會(huì)的問題,給失業(yè)率帶來壓力。據(jù)統(tǒng)計(jì),美國當(dāng)前的失業(yè)率為4.8%,但最近幾個(gè)月已經(jīng)在緩慢上升。華盛頓布魯金斯研究所的人口統(tǒng)計(jì)學(xué)家威廉·弗雷說,由于老年人推遲退休,一些對經(jīng)驗(yàn)技能要求不高的行業(yè)競爭變得極其激烈。
          但這一現(xiàn)象也有積極的一面。老年人退休后掙得越多,他們對社會(huì)保險(xiǎn)的依賴就越小,從而減輕了包括聯(lián)邦醫(yī)療保險(xiǎn)在內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)的負(fù)擔(dān)。弗雷說,推遲退休的趨勢對于科技和醫(yī)療等知識型行業(yè)也將是一個(gè)不錯(cuò)的消息,因?yàn)檫@些行業(yè)預(yù)計(jì)都將面臨經(jīng)驗(yàn)豐富的員工流失的困境。

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